为落实疫情防控相关政策，，，，，，，维护职工疫情防控时代基本权益，，，，，，，资助职工解决现实问题，，，，，，，增强工会组织的凝聚力，，，，，，，助力公司清静生产，，，，，，，增进企业协调生长，，，，，，，公司工会起劲组织开展“六个一”职工相助运动。。。。。。

“爱心自愿者”免费剃头

随着疫情时代的管控，，，，，，，工会组织开展免费剃头运动，，，，，，，资助宽大干部职工解决“头”等难题。。。。。。既要服务到位，，，，，，，更要防护到位。。。。。。工会选择准备了“暂时剃头室”，，，，，，，接纳“马上通知、马上剃头、马上脱离”的方法和“三自原则”。。。。。。在特殊时期为公司干部职工送去了一份别样的眷注和资助。。。。。。

 “心理康健”线上讲座

    为起劲预防、实时控制和减缓新冠疫情对职工造成的心理影响，，，，，，，最洪流平地镌汰疫情对职工康健造成的危害，，，，，，，公司人力资源部特邀心理专家开展线上心理疏导讲座，，，，，，，资助职工准确熟悉情绪、缓解心理压力，，，，，，，掌握疫情防控时代差别心理问题的调适方法，，，，，，，提倡职工面临疫情理性熟悉、科学防护、正面应对。。。。。。

“暖心慰问”勤帮扶

    公司从职工需求出发，，，，，，，秉持“职工是第一悬念”理念，，，，，，，全力做好防疫职员和岗位留守职员的体贴关爱事情，，，，，，，公司工会主席钱进一行先厥后到厂区门卫、销售站点、风井变电站、后勤包管等多点举行慰问，，，，，，，为他们送上水果、牛奶、利便面、八宝粥等慰问物资，，，，，，，并对各人在特殊时期做出的孝顺体现衷心的谢谢。。。。。。

“关爱女工 携手抗疫”恳谈会

    为驻守公司坚守岗位的女职工提振士气、坚定信心，，，，，，，公司女工委分口组织开展小型“关爱女工 携手抗疫”恳谈会，，，，，，，就各自当下事情、生涯中保存的难题坦诚交流，，，，，，，工会副主席对提出的问题逐一作出解答，，，，，，，让宽大女职工真切感受到公司的关爱与温暖。。。。。。

“24小时”职工服务热线

疫情时代，，，，，，，公司工会开通“24小时”职工服务热线，，，，，，，为党政分忧，，，，，，，为职工解难，，，，，，，使工会组织真正成为“职工难题第一知情人、第一资助人、第一催促解决人”。。。。。。自热线开通以来，，，，，，，相关认真人接听了来自职工差别方面的“急难愁盼”问题，，，，，，，为宽大职工群众提供了流通无阻的诉求渠道，，，，，，，获得了宽大职工群众的一致好评。。。。。。

 “康健超凡娱乐官网行”线上健步走

“体育运动不但可增强体质，，，，，，，提高免疫力，，，，，，，还可减轻焦虑、坚持好的心态。。。。。。”公司工会接纳线上运动的方法，，，，，，，开展了为期10天的“康健超凡娱乐官网行”健步走运动，，，，，，，让职工在娱乐和角逐中松开身心，，，，，，，释放压力，，，，，，，营造了温馨、欢愉的运动气氛。。。。。。

    公司一直牢靠树立“员工事无小事”事情理念，，，，，，，公司向导班子带动深入一线谛听民声，，，，，，，一直强化“我为群众办实事”事情，，，，，，，进一步深化党纪工团刷新和建设，，，，，，，有用施展桥梁纽带作用。。。。。。同时，，，，，，，通过“服务职工热线”、邮箱信件投稿等步伐一连做好职工体贴关爱、纾困解困事情，，，，，，，全方位解决好全体职工急、难、愁、盼问题。。。。。。（朱玥）